これから就活をするMTGプレイヤーに伝えたいこと

12月1日、いよいよ就職活動が解禁されて、ほにゃナビが各種一斉にグランドオープンしました。
恐らく大学では「いいから、ほにゃナビに登録しろ」だとか、自己分析とかESだとか色々なワードで何となく意識はされているかと思いますが、
そんなこと言われるまでもなく、就活難な先輩とかプレイヤーを見ていて、いよいよ自分の番が回ってきちゃった、という所だと思います。

就活というのは、時代によって青田買いされて海外旅行させられたり、氷河期だったりする訳ですが、
昨今の就活は、就職難が原因の自殺が増えるようなイベントだそうです。
http://togetter.com/li/536069

バカらしい話だと思いますし、恐ろしい話だとも思います。
ただ、就活の渦中にあると、バカらしいと思っていた話が、恐ろしい話になってくるんです。
そういう意味では、おぞましい、というのが適切かも知れません。


今年で30歳になる私がお伝えしたいのは、とりあえず死ぬような話じゃない。って事です。
いや、何オーバーに言ってるんですか？って思うよね。
でも、何にも知らずに適当に就活してると、そういう気分になるんだよ。人によると思うけどさ。


斜に構えていると割りと時間の無駄だし、ドップリ浸かってハマると死にたくなる類のもの。
私にとって就活とはそういうものでした。
だから、当時の自分が言って欲しかった事を書きます。


■スーツはスリーブです。
大学やメディアで喧伝される就活というのは、○○ナビの会員になって、エントリーシート書いて自己分析をして、リクルートスーツを着てビックサイトの合同就職説明会に行く、というイメージを持つと思います。

合同説明会の映像はニュースでも盛んに喧伝されますが、制服か何かとしか思えないリクルートスーツに一様に身を包んだ群衆の姿に抵抗感を覚えると同時に、
「え？これ自分もやらなきゃダメなの？」って思ったりするんじゃないでしょうか？
私は正直、そう思いました。


でもあれ、ギャザでいう所のスリーブです。


初めてスリーブ使った時、感動したり面倒くさいと思ったり、背面のデザイン見えなくて寂しいな、とか思いましたよね。
何より、初めは言いようもない違和感を感じたりしたけど、暫く使ってるとカードにキズが付かないし、シャッフルしやすくて便利だな、とか思いますよね？


スーツもおんなじで、本質的には自分を守るものです。

会社にはさまざまな職種がありますが、営業であれ内勤であれ、自分そのままの人格で会社で働いている人なんて普通いません。
勿論例外はありますが、家族や友達に接する時の自分と、会社にいる時の自分は口調も思考も違います。

今、自分はプライベートじゃないんですよ、という事を明示すると同時に、相手の思惑や悪意を、敬って遠ざける、敬語と同じ意味合いを持つ装いです。

それ以上の意味はないので、就活するのであれば、とりあえず色々便利なんです。
行動範囲が広がります。スリーブないと大会出にくいですよね？
だから初めの一着目からキャラスリとかはやめといた方がいいです。両面カードでもスケない黒とか濃い目の色がいいと思いますよ。
スリーブに入れた位では、カードの個性は死にませんのでね。

■「就活」の必要性。
話は前後しますが、就職をするためには、何らかの就職活動が必要です。

しかし、就職活動=○○ナビを使った「就活」ではありません。
家業を継ぐのにナビはいりませんからね。

じゃぁ何で大学は学生に、就職活動の第一に「就活」を勧めているのでしょうか？
効率性とか社会の仕組みだとかナビ会社の陰謀論だとかは置いておいて、私が考える理由は、大半の学生は、やりたい事が決まっていないからです。

つまり、医者になる、家業を継ぐ、アーティストになる等々、やりたい事が決まっている人にはそもそも何かをナビして貰う必要はありません。
何とかナビのスキームは、やりたい事を決めていない人に最適化されて設計されています。

大学で就活を始めた時点で、職業と勤務先、給与体系や労働環境などをつぶさにイメージ出来る、やりたい事が決まっている勢は、そうなる文脈があります。
大概は家業等の生まれに起因する要因が妥当性が高い筆頭で、アーティストとかは自分の情熱が要因となり、妥当性を超えた(時に論拠の無い)確信を持っています。

普通、そういう文脈は持っていない事が普通なので、そういう人に最適化されたのが何とかナビです。

これをギャザで例えると、
次のGPに出場するのでデッキを決めよう、という時、
・自分のチームメイトがCFBのLSVなので、自分の選択には間違いがないだろう。
・俺のオリジナルデッキ最強だし

という対極のパターンがあって、
でも大部分の人は、
・うーん。とりあえずhappymtgとかMOの記事探すか。
・この間大会で勝ったデッキ調整すっか
・その後自分好みに調整すっかな。

ってなると思うんですが、
これが普通な事と思えるのであれば、ナビも全く同義です。

ここで重要なのは、
少なくとも競技思考において、自分らしさを追求する事は、デッキも（人生でも）全く重要ではないという事です。

GPに自分らしいデッキで結果を出したい、というのは否定しませんし、素晴らしい目標です。
ただ、普通GPで我を通すなら、フライデーや直前のGTQで結果が出ているという文脈があってしかるべきです。

就職活動の開始はある意味でGPに似ています。
その時、アーティストになりたいと思っていたとしたら、やはり路上ライブで人が集まるだとかYouTubeで再生回数が凄いだとか、相応の文脈があってしかるべきです。
時間がない時に抱く文脈がない夢は、就活に限らず非常に危険です。


■じゃぁ文脈がないのはダメなの？
繰り返すようですが、そんな事はないですし、それが普通です。
大学生活の半ばで、やりたい事が決まっていて、夢に向かって下積みも出来ていて、結果も残せているとしたら、それは普通の大学生活より遥かに恵まれています。
普通は、バイトやサークル活動やテーロスとかで、気がつくと就職活動が始まってしまうもんです。

そして、それはやりたい事が決まっている人に比べて劣っている事だとは私は思いません。

何故かと言うと、自分に最適なデッキ、つまり自分が向いている仕事なんて、一番始めは自分ではよく判らないと思うからです。


初めてギャザでデッキを組んだ時から、自分が得意だったり好きなアーキタイプが確立してるプレイヤーなんて、普通いませんよね。
仲の良い他のプレイヤーや、親切な先輩に、「お前はこういう時に強いよな」とか、「そういうデッキは本当に向いてるね」と言われた事ってないでしょうか？

自分より上手な人に言われた場合とかだと記憶に残っていると思うんですが、思うに仕事も同じです。
自分より仕事が出来る人の方が、自分に何が向いているか判っています。

いやいや、就活で接点って言ったって、書類と数回の面接だけで判るわけないじゃん、って思いますよね？
でも、自分のゼミやサークル、バイト先とかで知ってる人が、もし「ギャザやりたいけど教えてくれる？」って言い始めたら、予算や余暇、コミュニケーション能力とか思考能力とかを勘案して、向いてるか向いてないか位は判別出来ますでしょ？

デッキ選びも仕事選びも根っこは同じです。自分より、自分をわかってくれる人は多分沢山います。
「俺には青単が一番だ」と受けを狭くするのも結構ですが、自分が向いていかった場合、その事に気がつく頃には結構な時間を浪費しがちです。

だから、自分が何に向いているかを教えてもらいに行く、位のほうが色々気楽でいいと思います。


例えば逆の立場で、「ギャザはやった事ないですけど、僕は青単しか使いません。何故ならそれこそが僕の可能性を120%発揮出来るからです。そんな僕にギャザを教えて下さい」
などと言われたら、ネタか気の毒な人なのか、判断に困ると思います。
もし真面目に返答するとしたら、
「うん、まぁとりあえず遊んでみようか？」と相成ります。

仕事選びも同じです。そういってくれる人を探すのがオススメです。


■じゃぁ、どうやって仕事選ぶの？どこにエントリーすればいいのさ？
働き方だったり、余暇だったり、業界だったり、職種だったり、軸としては色々あります。
それ、難しいんですよね。
だって、どういう風に生きるか決めないと判らないですものね。

方向性が決まっても、ぶっちゃけ会社によって定時で上がれたり残業代が出なかったりとか色々ですよね。
そんな事すぐに回答出来る人、なかなかいないですよ。



まぁ、社会人が沢山集まる大きなお店とかには、沢山いそうですけど。



平日20時の回、スーツ姿で遊んでいる人は、どういう人でしょうか？
恐らく定職につき、趣味を持って、場合によっては家庭も家も持って、受け持つ仕事を責任を持って終わらせている人、っぽくないですか？

彼らがどのような時期に就職活動をしたのかは判りませんけど、
恐らく趣味と仕事のバランスの取り方とか接し方、
そもそも働く事、仕事の事、沢山知ってるからスーツ着てるんだと思うんですよね。


「MTGはコミュニケーションツール」というのは僕の師匠の至言です。
対戦相手に、対戦後に相手の職業について質問しては行けない、なんてルールも知りません。


勿論、プライベートに関する事を無鉄砲に質問するのは宜しくないでしょう。
間違ってもコネとか期待するのはダメです。
何事も切り出すタイミングは大切です。漠然とした質問は相手を困らせたりします。


でも、無くは無くね？もし仲のいい人がいるなら、話早くね？とか、思う訳です。
とりあえず死ぬほど辛くて死ぬ位なら、遊び相手に相談くらいしたっていいと思います。


普段では知り得る事がないだろう人と趣味で繋がれる。
それはナビしかない人にはないアドである事は間違いないでしょう。
それもまた、ギャザというコンテンツが持つ力だと思うんですよね。

私の話は話半分で大いに結構。
だけど、ギャザの力と、それを借りた時の自分の力は信じてみましょうよ。



■最後に。
とは言ってもね。
就活やってると本当に辛いと思います。

実際には、行きたいと思った企業にシールドのカードプールで挑まざるを得ない一方、
同じ会場にコロッサスグルールとかを構築しちゃった殺意の人がいたりする訳ですから。

もし、あなたがまだまだ若いなら、自分がギャザ以外でどういう事に興味があって、
どういう仕事なら楽しいと思うか、一生懸命大学で探してみるといいと思います。
コツは、バイトは最低限にして、教養科目で自分の知らない分野の事をあれこれかじってみることです。教育免許取るのが丁度良いかと。
私の例で言えば、昔からパソコンが何となく好きだったんですが、ゲームとネット以外に色々出来るんじゃねぇの？という所から今の仕事につながっています。

もし、あなたが準備不足ながらも、もう大会に出なくては行けないのなら、
頑張って自分のカードプールが強い機会を何度も何度も探しながら、仕事というよく判らないものに対しての妥協点を見つけていかなくてはなりません。
辛い時に頼りになるのは、ギャザがそうであるよう友人と運。
ギャザにないもので言えば、家族です。
こんな時だからこそ、最後の最後かもしれないから、親に甘えるのは全然ありだと思います。

そろそろ大会が終わりそうなのに、まだ大会が終われない人は、
周りを見渡すと、そう、もう焦燥感を通り越した疲れで、見渡したくもない時期かも知れません。
色々な選択肢がありますが、現状ではまだまだ新卒採用の神話が根強いので、とにかく就職するか、もしくは厚生労働省あたりが主催する官民の紹介予定とか育成プログラムとかに参加して、とりあえず正社員で三年間働いてから転職考えるのが良いと思います。


よい内定ではなく、よい出会いに出会える事を祈っています。
社会的な評価を得ることよりも、あなたに必要な出会いに出会えることを信じています。

どうか、頑張って下さい。